人才革命--六萬主管告訴你致勝秘訣

人才革命--六萬主管告訴你致勝秘訣

作者:貝芙.卡雅, 出版社:方智, 出版日期:2007-05-31

定價 320 元, 最低 253 元起... iRead 灰熊愛讀書TAAZE * 讀冊生活 完整列出比價資訊...

商品條碼:9789861750668, ISBN:9861750665
分類標籤:中文書 » 財經企管 » 商業 » 企業管理 » 投資理財

 

內容簡介

人才革命--六萬主管告訴你致勝秘訣
「華爾街日報」暢銷書榜、Amazon讀者★★★★★推薦

嬰兒潮世代離開職場後,人才爭奪戰正式引爆!
全球最傑出的企業長傑克‧威爾許說,年輕時他找對人的機率是50%,現在也只能做到75%。他用所有時間的70%在發掘、考核、培養人才,因為:人才是企業致勝的關鍵!人才革命的時代已經來臨!


人才是企業的核心與靈魂,更是企業成功的關鍵!
本書的作者透過訪問和網路,對各大企業和組織做調查,訪問超過六萬名主管,從CEO到小主管,整理出26個法則。同時,作者也透過真實案例,教導你具體的行動對策:如何解決管理員工的困境、如何留住人才、如何讓人才有良好的發展空間……
這是有抱負的領導者非讀不可的一本書!
即使不是主管,看了這本書,也能學到許多與人相處的技巧!



今天企業所面臨的最大的挑戰就是如何留住菁英員工;此書能協助你建構一家朝氣蓬勃、沒有人想離開的公司。
──《一分鐘經理人》作者 布蘭查(Ken Blanchard)

本書不僅可以幫你留住最優秀的人才,還能幫助你帶領留下來的員工發揮所長。對於
有抱負的領導階層而言,這是一本非讀不可的書。
──《這是你的船》作者 艾伯拉蕭夫(C. Michael Abrashoff)

卡雅與喬登在吸引並留住人才議題上,提出我個人認為最佳的解決方案。
──Marriott聯鎖旅館集團副總裁 鮑曼(Steve Bauman)

這是一本重要的商業管理書籍,唯有留住人才,你的事業才能更成功。
──《別跟豬打架》作者 羅納斯(Bob Rosner)

這是一本實用的好書,它告訴你如何留住人才。
──《美國企業雜誌》(Inc. magazine)

在人才爭奪戰中,新思公司選擇本書做為我們的主要指導手冊,本書見解深刻、實用性強,它能為我們公司的管理階層提供留住菁英員工的原則與具體方案。
──新思公司總裁兼執行長 德吉亞斯(Aart J. de Geus)







*作者簡介
貝芙‧卡雅(BEVERLY KAYE)
生於英國澤西島,目前與丈夫巴利、十多歲的女兒琳賽、混種大麥町狗羅西住在洛杉磯。貝芙致力於管理顧問領域達三十年,她創立職場系統國際公司(Career Systems International),並擔任執行長。她擁有加州大學洛杉磯分校博士學位;第一本書 《升職不是唯一的路》已成該領域的經典著作。並在公司同事以及諮詢顧問、訓練團隊的協助下,在全球各地發表有關生涯發展、諮詢指導、留住人才的專題演講,非常受到大家的歡迎。


雪倫.喬登(SHARON JORDAN-EVANS)
生於美國西北部,目前與丈夫麥克、一隻聰明的獅子狗奧瑞歐住在加州坎柏利亞,她的四個孩子已長大成人,還有三個可愛的孫兒。她是組織發展領域碩士,在擔任管理顧問領域主管多年後,她成立喬登.伊凡斯集團(Jordan Evan Group)。她針對人才管理提供訓練和諮詢,在相關領域獲得極高聲望,並赴世界各地演講,享譽國際,也是多家國際媒體的顧問。雪倫兼顧工作與家庭,在這方面她是貝芙的最佳榜樣。
商品簡介由 建宏書局 所提供

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